- Bewerbungsfrist ist der 31. Mai 2022.
- Das 6-monatige Mentoring beginnt im Oktober 2023.
- Die Mentorinnen und Mentoren kommen aus den folgenden Kultur-Bereichen: Literatur, Oper, Kommunikation, Theater, Musik, Tanz, Bildende Kunst, Bibliothekswesen, Museum, Kulturelle Bildung, Medien, Film, Games, Kulturmanagement sowie Kulturverwaltung.
Die zukünftigen Mentee können vom Erfahrungsschatz der etablierten Berufskolleginnen und -kollegen profitieren.
Das Programm richtet sich an Frauen, die
- sehr gut ausgebildet sind,
- bereits anspruchsvolle Berufsstationen absolviert haben oder entsprechende Projekte und Auszeichnungen vorweisen können,
- mindestens zehn Jahre berufstätig sind und
- eine Leitungsfunktion anstreben, bzw. ihre Präsenz optimieren möchten.
- Eine Altersbeschränkung gibt es nicht
Zeitlicher Ablauf
- Bewerbungsschluss ist der 31. Mai 2023.
- Die Benachrichtigung der Bewerberinnen erfolgt ab Mitte Juli.
- Das Auftakt-Treffen findet am 22. September in Berlin statt.
- Im September/Oktober 2023 starten die Tandems ihr 6-monatiges Mentoring.
- In diesem halben Jahr können die Mentees an zahlreichen Workshops unentgeltlich teilnehmen.
Erforderliche Bewerbungsunterlagen
- einseitiges Anschreiben
- tabellarischer Lebenslauf mit bisherigem Werdegang
- ausgewählte Zeugnisse, Empfehlungsschreiben oder Auszeichnungen (bis max. 20 Seiten)
- ausgefülltes „Profil der MENTEE“ (siehe Download)
- Achtung: Senden Sie Ihre Bewerbung in einer einzigen (!) pdf-Datei bis zum 31. Mai 2023 an: frauen@kulturrat.de;
- Bitte beachten Sie folgende Reihenfolge: Lebenslauf, Formular, Anschreiben, Zertifikate.
