In konzentrierten Arbeitsgruppen entwickeln die Teilnehmer praktische Umsetzungsmöglichkeiten für Buchhandel und Verlag. Die Teilnehmer erhalten erste Ergebnisse der Umfrage des Berufsbildungsausschusses zum Thema Ausbildung und Personalentwicklung und können in einer aktuellen Stunde ihre Fragen klären, teilen die Veranstalter mit.
Aus dem Programm
„Wie machen es die anderen?"Stefan Noppenberger (Personalentwicklung, Abteilungsleiter Personalmarketing, real,- SB-Warenhaus GmbH) bietet den Blick über den Tellerrand und gibt Einblicke in die Ausbildung bei real. Die Teilnehmer erfahren unter anderem, welche Berufswege möglich sind oder vor welchen Herausforderungen der Einzelhandel bei der Nachwuchsgewinnung steht.
Auf den zweiten Blick – Durch Nachqualifizierung geeignete Auszubildende gewinnen
DIHK-Bildungs-GmbH und die Zentralstelle für die Weiterbildung im Handwerk stellen das Projekt „Stark für Ausbildung" vor. Gemeinsam haben sie eine Qualifizierung entwickelt, die konkrete und praxisnahe Hilfestellungen für die Ausbildung von schwächeren Jugendlichen bietet, von der die Unternehmen langfristig profitieren.
1x1 für Ausbilder – Wie bilde ich aus?
Im Rahmen der Ausbildungsoffensive präsentieren die Berufsbildung im Börsenverein und die IHK, wie mit der Ausbildung im eigenen Unternehmen gestartet werden kann, welche Besonderheiten es zu beachten gilt und wo die notwendigen Informationen zu finden sind. Im Austausch mit anderen Ausbildern gibt es Tipps, um erfolgreich auszubilden.
Hier finden Sie alle Informationen zum Programm der Personal- und Ausbildertagung am Mediacampus.
